政务信息公开工作是科技工作的重要组成部分。一年来，在市委、市政府和科技局各级领导的关心支持下，我们以“三个代表”重要思想、实践科学发展观为指导，认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》、三政办（2008）11号《三门峡市人民政府办公室关于印发三门峡市政府信息公开指南和公开目录编制规范及有关工作制度的通知》文件精神，落实工作机制和人员、完善各项制度、编制政府信息公开指南和目录、梳理填报政府信息、加强市科技局网站和信息公开场所建设等工作有序进行，经过各个部门的通力合作，各项准备工作稳步推进。2009年，我局共发布通知公告17次，三门峡科技动态56条，国内外科技信息570条，回复三门峡政府网站网上咨询1次，并取得了一定成效。现将几点体会汇报如下：

    做好政务信息公开工作，取决于领导重视的程度、支持的力度。多年来，我局政务信息公开工作已经引起各级领导的高度重视。局领导在各种会议上多次强调要重视和加强政务信息公开工作，始终把信息公开工作摆在突出位置，作为重要工作来抓，经常提要求、交任务、出题目，想方设法改善信息工作条件。并成立了由局长任组长，分管局长任副组长，办公室人员任组员的政务信息公开领导小组，加强了对全局政务信息及政务信息网上公开透明运行为重点的政务信息工作协调管理。不定时地召开办公室工作会议，专题安排政务信息督查工作，分析形势，统一认识，总结推广经验。各科都能摆正位置，主管领导主动抓信息，不断加大投入、充实力量、健全网络，在全局形成了你追我赶、争创先进的新局面。

    政务信息公开工作是一项极具常规性、富于创造性的工作。只有不断创新，信息才能有特色、有高度、有价值。近几年，我们不断完善信息采集、编制、报送等制度，不断在组织管理、监督检查、奖惩激励等方面创新，切实建立起一套行之有效的工作机制。几年来我们先后出台了《三门峡市科技局政务信息管理暂行办法》、《三门峡市科技局政府信息公开指南（试行）》、《三门峡市科技局政府信息公开目录（试行）》、《三门峡市科技局政府信息公开工作制度（试行）》、《三门峡市科技局政府信息公开保密审查制度（试行）》等一系列工作制度。在政务信息管理上提出了一些新举措。并将信息任务量化分解到科室，实行动态管理，逐步形成了目标分解制，既调动了信息人员的能动性，又保证了总体任务的连贯性。采取月度通报的形式，对各部门上报信息采用情况每月一通报，对上报信息每季度一小结，从而掌握了政务信息工作主动权，克服了“年底算帐”时任务不落实而无法补救的弊端。我们还建立严格的考核奖惩督办反馈制度，保证信息工作能“常流水、不间断”，克服了信息报送中闲时多报、忙时少报的倾向。这些制度的建立和完善，促进了信息工作能常抓常新，推动信息工作步入了制度化、规范化轨道。

    扎实的基础是实现突破的“跳板”。我们把打好基础作为深挖潜力的根本，狠抓队伍、网络等软硬件建设，以高水平的建设，换取高产出，实现高回报。几年来先后投资近三十万元，建立了三门峡科技信息网、三门峡市区域网、三门峡市科技电子阅览室，购置了电脑及数据库；在队伍建设中，进一步加强信息人员培养，实行专职与业余相结合，同时对信息人员，我们既给任务、压担子，又坚持通过工作上支持、政治上关心，使他们能安心干工作，专心搞业务，稳定了信息工作队伍。抓队伍、扩网络，夯实了信息高效运作的基础，为不断提高信息工作水平提供了可靠保障。

    我局政务信息公开工作虽然取得了一些进展，但是与上级部门和各级领导的要求，还存在一定的差距。还存在着信息量少，面不够广等问题，2010年我们将进一步改进和加强政务信息公开工作，努力开创我局政务信息公开工作的新局面。

                  

                                                                                                         2009年12月